Human Resource

Gezielte Mitarbeitendenbefragungen liefern im modernen HRM entscheidende Kennzahlen, um auch "weiche" HR-Faktoren datengestützt in Entscheidungen einzubeziehen. Wir analysieren diese Daten wissenschaftlich und zeigen auf, mit welchen Massnahmen die grössten Effekte erzielt werden können. Sorgfältig durchgeführte HR-Befragungen sind wirkungsvolle Instrumente, die den Unternehmenserfolg nachhaltig beeinflussen – von Umsatz und Gewinn bis zur Fluktuation von Führungskräften und Talenten. Auf Wunsch unterstützen wir bei der Ableitung und Umsetzung passender Interventionsmassnahmen und überprüfen deren Wirksamkeit.